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사회

인천서구시설관리공단노동조합위원장, 노사문화유공발전 고용노동부 장관상 수상

당당하고 소신있는 노동조합의 목소리를 담겠습니다.

 

인천서구시설관리공단노동조합(위원장 이종삼)은 4일 인천북부고용노동지청에서 열린 노사협력 증진을 통해 국가 산업발전에 기여한 공로로 고용노동부에서 주관하는 ‘2023년 노사문화유공발전 고용노동부 장관상’을 수상했다고 밝혔다.

 

 

[인천서구시설관리공단 노동조합] 인천서구시설관리공단노동조합위원장, 노사문화유공발전 고용노동부 장관상 수상 사진1.jpg

                                                                  노사문화유공발전 고용노동부 장관상 수상

 

 

이종삼 위원장은 노동조합 대의원, 쟁의부장을 시작으로 제5대, 제7대를 걸쳐 제8대까지 위원장으로 연임하여 상생과 협력의 노사문화 구축을 위해 차별없는 근무환경 조성, 일·생활 균형 실현에 노력해 온 공로를 인정받았다.

 

전국지방공기업노동조합연맹 인천지역 본부장으로 노동에 대한 사회적 인식을 높이고, 선진 노사문화 확산을 위해 대외적인 활동에 앞장서 왔으며 지역주민 삶의 질 향상을 위해 취약계층 생필품 지원, 성금 기탁 등 지속적인 사회공헌 활동을 노사공동으로 추진한 점도 높은 평가를 받았다.

 

이종삼 위원장은, “상생의 노사관계 형성을 위해 끊임없는 노력과 헌신하는 자세로 공공기관의 안정적인 근로환경을 유지하고 선진 노사문화 확산에 앞장서겠다.”고 전했다.

 

 

 

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강석주 시의원, “병원행정관리자 역할 재정립 필요… 실태기반 제도개선 방안 마련 토론회 개최”
[아시아통신] 서울특별시의회 보건복지위원회 강석주 의원(국민의힘, 강서2)은 지난 3월 26일(목) 오후 2시, 서울시의회 제2대회의실에서 「병원행정관리자의 업무 범위 및 실태조사 기반 역량강화와 제도 개선 방안 모색을 위한 정책토론회」를 개최하고, 병원행정관리자의 역할 재정립과 제도 개선을 위한 정책 논의를 본격화했다. 이번 토론회는 인공지능(AI) 도입과 디지털 전환 등 급변하는 의료환경 속에서 병원행정관리자의 업무 범위와 역할을 체계적으로 정립하고, 실태조사에 기반한 정책 방향을 마련하기 위해 추진됐다. 이날 토론회는 서울시의회와 대한병원행정관리자협회 서울특별시회가 공동 주관했으며, 개회식에는 유철종 대한병원행정관리자협회 서울특별시회 회장, 김영옥 서울특별시의회 보건복지위원장, 이숙자 운영위원장, 이병윤 교통위원장, 조영창 서울시 시민건강국장 이 참석하여 축사를 전했으며, 또한 신동원 보건복지위원회 부위원장과 김영철 주택공간위원회 위원이 자리를 함께하며 토론회의 의미를 더했다. 강석주 의원은 개회사를 통해 “병원행정관리자는 의료진이 진료에 집중할 수 있도록 병원 운영 전반을 설계하는 핵심 인력”이라며 “현장에서는 그 중요성에 비해 법적 지위와 업무 범위