“삼성그룹에 출강했더니 교육장 벽에 ‘Start Up Samsung 9 Actions’
라는 포스터가 붙어 있었습니다. ‘스타트업 삼성’은 삼성전자가 시대
흐름에 맞지 않는 사고방식과 관행을 과감히 떨쳐내고 글로벌 기업에
걸맞도록 의식과 일하는 문화를 혁신하여 스타트업 기업처럼 지속적으로
혁신하자는 의미를 담아 선포한 조직문화 혁신 슬로건입니다(중략).  
그런데 1번이 ‘먼저 본 사람이 먼저 인사하자’였습니다.”

김찬배 김성룡 이승철 공저(共著) 《존중의 힘》(올림, 116-117쪽) 중에
나오는 구절입니다.

모든 것의 시작이 ‘인사’라는 삼성의 슬로건은 이유가 있습니다.
“21세기를 특징 짓는 말 중의 하나는 연결connection입니다. 모든 것이
연결되고，연결의 힘이 경쟁력이 되는 시대입니다. 거대 기업 삼성이
스타트업처럼 빠르게 실행하는 조직이 되려면 구성원 간，부문 간 원
활한 연결을 통해 소통과 협력이 이루어져야 할 것입니다. 그 출발이
바로 인사 아닐까요?” (117쪽)

마태복음 10장에는 예수님이 12제자를 전도 보내실 때의 일이 나옵니다.
누가복음 10장에는 70인의 전도단을 파송하는 사건이 나옵니다.
그런데 놀랍게도 같은 말씀을 주셨습니다.
“또 그 집에 들어가면서 평안하기를 빌라.” (마10:12)
“어느 집에 들어가든지 먼저 말하되 이 집이 평안할지어다 하라.”
(눅10:5)

예수님은 제자들에게 “천국이 가까이 왔다”라는 선포를 하도록 하
시며 더불어 권능，즉 병든 자를 고치며 나병 환자를 깨끗하게 하며 귀
신을 쫓아내는 권한을 주셨습니다. 하지만 이런 권능을 행하는 것보다
앞서 해야 하는 중요한 일이 있다고 하셨습니다. 그것은 곧 평안을 비는
축복 인사였습니다. 축복 인사가 하나님 나라의 시작임을 보여주시고자
하심이었습니다.

정중한 인사는 당신을 존중한다는 표현입니다. 그에게 꽃과 시를 선사
하는 것과 같습니다. 누군가에게 먼저 인사를 건넬 때, 우리는 하나님
께서 당신을 존귀하게 여기신다는 축복을 대신 전하는 것입니다.

<강남 비전교회 / 한재욱 목사>