아시아통신 이호민 기자 | 김천시는 지난 11월 17일 시청 회의실에서 2022년도 노인일자리사업의 활성화와 안정적인 추진을 위해 3개 수행기관과 간담회를 개최했다.

 

 

이날 간담회에는 노인일자리담당자 16명이 참석해 내년도 노인일자리사업 추진계획과 개선사항 등을 심도 있게 논의 했으며, 수행기관 간 협력체계를 통해 보다 효율적이고 내실을 기하기로 했다.

 

 

김천시는 내년도 노인일자리사업에 총사업비 110억원을 투입하여 3개 수행기관(김천시니어클럽, 김천노인종합복지관, 대한노인회김천시지회)에서 36개 사업단을 운영할 계획이며 11월말에 참여자 2,763명을 선발 모집할 예정이다.

 

 

김천시는 민선7기 공약사항인 “어르신 일자리사업 확대”에 걸맞게 2018년 1,450명에서 2022년 2,763명으로 대폭 확대했으며, 이러한 결과 2020년 노인일자리사업 평가에서 보건복지부장관‘최우수상’의 우수한 성과를 거둔바 있다.

 

 

일자리 제공이 어르신들에게 최고의 노인복지가 될 수 있도록 앞으로도 지속적으로 확대해 나아갈 것이다.

 

 

이봉숙 사회복지과장은“이번달부터 위드 코로나가 시작되었지만 긴장의 끈을 놓지 말고 참여어르신들의 방역수칙을 잘 준수할 수 있도록 당부하며, 앞으로 우리시 특성에 맞는 다양한 사업을 발굴하여 어르신들의 소득보충과 함께 활기찬 노년생활을 할 수 있도록 힘써주시기 바란다”고 했다.