울주군은 2017년 가족친화인증기관에 첫 선정된 이후 인증기간 연장과 재인증을 거쳐 올해 4회 연속 가족친화인증을 획득했다고 4일 밝혔다.

이번 인증을 통해 울주군은 2028년까지 가족친화인증기관 자격을 유지하게 됐다.

가족친화인증은 일과 가정이 양립하는 직장문화 확산을 위해 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 공공기관과 기업을 대상으로 성평등가족부가 심사해 부여하는 제도다.

울주군은 매주 수요일과 금요일 ‘가족 사랑의 날’을 운영해 정시퇴근 문화 확산을 추진했으며, 가족돌봄 휴가와 연차 차감없는 특별휴가제 등 실질적인 일·가정 양립 지원책을 지속적으로 확대했다.

아울러 직원 대상 독감·대상포진 예방접종, 심리상담 지원, ‘문화가 있는 정례조회’ 운영 등 건강하고 활기찬 직장문화를 조성하기 위한 복지 프로그램도 운영 중이다.

군민을 위한 가족·돌봄 정책도 확대하고 있다.

울주군은 올해부터 출산가정 산후조리비 50만원을 추가 지원하고, ‘울주형 임산부가사돌봄서비스’ 시행 등 가족친화정책을 강화했다.

또 근로자 복지회관과 상북농공단지 복합문화센터 건립을 추진하는 등 일과 가정이 양립하는 도시 조성을 위한 정책적 노력도 이어가고 있다.

울주군 관계자는 “조직과 개인의 성장 원천은 안정된 가정생활에서 출발한다”며 “앞으로도 일·가정 양립을 위한 지원을 강화해 가족친화적 근무환경을 만들겠다”고 말했다.