이번 교육은 행정조직 내 폭력 예방 역량을 강화하고 건전한 조직문화를 확립하기 위해 마련됐다.

교육은 한국양성평등교육진흥원의 전문 강사 이정은 강사가 진행했으며 △조직사회에서 요구되는 관리자의 자질 △성인지 감수성 △폭력 발생 구조 및 피해 이해 △관리자의 역할과 책임 △2차 피해 방지 및 재발 방지 시스템 등 고위직 공무원이 반드시 갖춰야 할 핵심 내용을 중심으로 구성됐다. 또한 교제폭력, 스토킹, 디지털 성범죄 등 최근 증가하는 신종 폭력 범죄 유형에 대한 예방 교육도 병행해 공직사회 내 폭력 문제에 대한 경각심을 더욱 높였다.

백영현 포천시장은 “건강한 조직문화를 만들어가기 위해서는 관리자들이 올바른 성인지 가치관을 정립하고 솔선수범하는 태도가 무엇보다 중요하다”며 “4대 폭력 근절과 건전한 공직사회 조성을 위해 고위 공직자들의 지속적인 관심과 적극적인 참여를 당부한다”고 강조했다.

포천시는 지난 18일과 19일 총 4회에 걸쳐 전 직원을 대상으로 4대 폭력 예방교육을 실시한 바 있다. 이번 고위직 교육을 통해 직원 교육과 관리자 교육이 연계된 폭력 예방 체계를 한층 강화하게 됐다. 시는 앞으로도 성인지 감수성을 높이고 조직 내 폭력 예방 문화를 정착시키기 위한 노력을 지속적으로 이어갈 계획이다.